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跳槽遭遇原公司不放人怎么办?
作者: 时间:2013/10/15 阅读:1234次

  

    已找好下家但现公司不肯放人,怎么办?
  
    辞职受阻,不宜与老东家起正面冲突,要尽量做到“和平分手”!
  
    [求助]我被一家新单位录取并要求必须在一周之内报到,否则就取消录用,可是我向老东家提出辞职申请以后,老东家坚持要我遵守劳动合同约定,必须在一个月之后才能离职,我该怎么办?——网友“览众山”
  
    [点拨]
  招远人才网网友“suibo”:
  
  首先,按照劳动合同法的规定,老东家的坚持是合理的,正式员工要辞职需要提前一个月告知公司。
  
  其次,您可以跟新单位协调,讲明目前自己仍然在职,离职周期需一个月,如果你真的符合他们的要求,大多数企业会通融,将心比心,因为他们自己的员工离职也有周期。
  
  最后,如果新单位很急,等不了一个月的时间,那么你可以自己考虑,是果断放弃老公司,支付其一个月的代通知金,还是放弃这个新单位,另寻出路。(完)

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