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  • 全职|人数:2人|学历:本科|经验:应届毕业生
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  • 岗位职责:1、负责公司新技术引进和产品开发、改进等技术工作在车间的组织实施以促进公司产品的技术创新;2、具体指导、处理、协调和解决车间生产中出现的技术问题,为车间各项工作提供技术支持;3、参与不合格产品和质量事故的评审、参与产品的技术整改工作;4、负责实验产品 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:大专|经验:5年以上|地点:招远市
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  • 会办公室软件,处理办公室事物,为人忠诚,人品好,不限,要求已婚,有意者电联210
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  • 全职|人数:2人|学历:大专|经验:5年以上
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  • 要求机械类、汽车类、计算机类专业;有相关专业工程师证或有机动车检验经验的优先;要求:专科需从事相关专业工作8年,本科需从事相关专业工作5年;岗位职责:1、了解掌握本行业的管理制度和相关法律法规,熟悉相关的技术标准,负责本检测公司的技术管理工作。2、组织《质量手 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:4年以上
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  • 岗位职责:主抓车险业务,负责组建团队,建立车险营销模式,开展车险业务。任职要求:50岁以下,不限,大专以上学历,5年以上从业经验,懂营销、懂管理。爱岗敬业,勇于开拓创新。
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:应届毕业生|地点:招远市
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  • 1、要求已婚已育;2、有较丰富的社会阅历或工作经历;3、熟练操作办公设备,办公自动化知识较好;4、能吃苦耐劳,工作态度好,善于与人沟通;5、有人事管理工作经验;
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  • 全职|人数:5人|学历:大专|经验:应届毕业生|地点:招远市
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  • 能熟练的操作计算机,有良好的沟通表达能力和团队协作精神,有责任心,执行力强,能抗压有勇气挑战高薪。大专以上学历优先考虑。
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  • 全职|人数:2人|学历:不限|经验:5年以上|地点:招远市开发区
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  • 业务员为潍坊定向,常驻福田公司,主要负责协调发货、售后及一切福田与本公司的业务。时间自由调配。
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  • 全职|人数:1人|学历:不限|经验:5年以上
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  • 岗位职责:1.在董事会和总经理领导下,总管公司会计、报表、预算工作。  2.负责制定公司利润计划、资本投资、财务规划、销售前景、开支预算或成本标准。  3.制定和管理税收政策方案及程序。  4.建立健全公司内部核算的组织、指导和数据管理体系,以及核算和财务管理 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:大专|经验:5年以上
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  • 工作内容:财务部主管会计,负责组建公司财务部门工作及各项工作开展。任职要求:1、在生产制造型企业财务主管岗位工作5年以上;2、取得财务会计师资格证;3、熟悉生产制造型企业财务业务内容,账目设立等相关工作流程;4、熟练使用财务办公软件和财务账目设置软件;5、能独 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上
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  • 岗位职责:1、负责市场调研和需求分析;2、负责年度销售的预测,目标的制定及分解;3、确定销售部门目标体系和销售配额;4、负责销售渠道和客户的管理;5、评估销售业绩,建设销售团队。岗位要求:1、5年以上销售行业工作经验,有销售管理工作经历者优先;2、具有丰富的客 更详细...
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  • 全职|人数:1人|学历:本科|经验:5年以上|地点:招远市
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  • 1、男性,50岁以下,大专以上学历,机电一体自动化、电子仪表类相关专业;2、具有五年以上食品加工企业自动化设备和控制系统的维修经验者优先,具有很好的团队精神和合作意识,具有比较丰富的设备管理经验和综合分析能力,身体健康;3、有浓缩果汁工厂工作经验者优先。(备注 更详细...
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  • 全职|人数:5人|学历:初中|经验:5年以上
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  • 1、驾驶大车配合项目部进行工程施工工作。
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  • 全职|人数:1人|学历:中专|经验:5年以上
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  • 1、男性,相关工作经验三年以上;2、负责工程车辆检查维修及保养工作;
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  • 兼职|人数:1人|学历:大专|经验:5年以上|地点:招远市
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  • 生产线改造,业余时间工作。
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  • 全职|人数:5人|学历:本科|经验:应届毕业生|地点:烟台市
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  • 央企国寿投放2个亿,要的就是你央企国寿70周年打造千人总监培养计划首月无责1000元[色]半年保薪6万元[色]一季当店长,一年经理人,三年当总监[签订月入万元保薪协议,不足一万一次补齐[]名额有限,先到先得[][]心有多大,舞台就有多大[]我们要的是真正能干事 更详细...
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  • 全职|人数:2人|学历:高中|经验:5年以上|地点:招远市开发区
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  • 本驾校因扩大规模,新上c2自动挡驾驶培训,现招聘多名教练员。要求:c1以上驾照,有相应车型5年以上安全驾驶经历,女士优先考虑。
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  • 全职|人数:10人|学历:高中|经验:4年以上|地点:招远市
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  • 熟悉服装行业,有缝纫经验,计件工资,工作一年后可自愿申请投保,不投保的员工每月给予补贴
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